> > > > ナーシングケアホーム結 (正看護師 | 常勤 ) 求人No : 26-HT274

ナーシングケアホーム結

求人No:26-HT274

【東京都・大田区/常勤】東急池上線「池上駅」徒歩15分/少人数のナーシングホーム/日勤帯のみ相談可能/月給375,000円〜420,000円/オンコールなし/3年間離職者が出ていません!働きやすい環境〇

ナーシングケアホーム結
  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 時短勤務相談OK
  • 高収入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 駅近(5分ほど)
  • 寮あり
  • 夜勤専従
  • 託児所あり
  • 週2、3日OK
  • 週1日のみOK
  • 扶養内
  • MC応援ナース
  • 1〜3か月限定OK
  • 50代・60代活躍
  • 令和8年夏採用
  • 医療的ケア児
  • 英語が活かせる
  • 管理職候補
  • 第二新卒
  • 美容クリニック
  • 週休3日制
<ホームでの1日 ※一例>

9:00 朝礼(利用者様1人ひとりの申し送り)
9:30 朝の清拭、服薬等の支援、環境整備
11:00 処置・入浴(足浴)・オムツ交換
12:00 食前薬・昼食配膳
13:30 服薬・口腔ケア
14:00 ケア・処置・入浴・リハビリ・アクティビティ
15:00 おやつ・外出(散歩、買い物など)・オムツ交換・検温・着替え
17:00 夕食配膳・介助、見守り・服薬・口腔ケア
18:00 各部屋へ戻り過ごす(入眠準備)
19:00 就寝準備
20:00 眠剤服薬・トイレ促し(オムツ交換)・必要時処置・ケア
23:00 ラウンド

翌3:00 ラウンド・体位変換
翌7:00 起床の準備・検温・着替え
翌7:30 朝食・服薬等の支援・環境整備・服薬・口腔ケア


●医療的ケアが常に必要な方

9:00 朝礼(利用者様1人ひとりの申し送り)
9:30 朝の清拭、服薬等の支援、環境整備
10:30 処置・入浴(足浴)・オムツ交換・体位変換・口腔ケア
12:00 胃ろう開始(状態に合わせて時間を調整)・服薬・水分補給
14:00 体位変換・オムツ交換・リハビリ・アクティビティ参加(可能な方は車イスで散歩)
15:00 処置(吸引・創部処置など・清拭・オムツ交換)・検温・着替え・口腔ケア・胃ろうの準備
16:00 胃ろうの方の対応・その他食事介助(口腔ケア)、オムツ交換
18:00 就寝準備・着替え
19:00 体位変換・処置(吸引等)、オムツ交換
21:00 体位交換
23:00 体位交換、オムツ交換

翌3:00   ラウンド・体位変換
翌4:30順次 オムツ交換・(検温、着替え)、処置(吸引等)口腔ケア、胃ろうの方対応、服薬
翌7:30   処置(吸引等)、体位交換


【施設概要】
入居定員:8名
居室  :すべて個室(バス・トイレなし、エアコン付き)
共用設備:トイレ(車いす対応)、浴室
看護体制:24時間看護師常駐
     必要時には24時間生体モニター監視
     提携医師による訪問診療対応可能
利用対象者:小児から高齢者まで(年齢制限なし)
利用期間 :1日から永住まで(入居期間制限なし)
募集職種

正看護師

雇用形態

常勤

施設区分

介護施設(有料老人ホーム)

診察科目

腎臓内科,腫瘍治療科

業務内容

●ホーム内業務、看護業務全般、家族・関係者とのコミュニケーション

最大8名の利用者様のケア。
看護師3〜4名で1日の業務を行います。
ワンフロアで7名の利用様を支援し、スタッフ間で常に相談し支援ができる環境!

ホーム看護で希少なプライマリーナーシング制度(1人利用者を看護師2名で受け持ち)を導入。
利用者様や家族様、関係者とのコミュニケーションの主体となり、
生ききるための看護を展開していく事ができます。

勤務地

東京都 大田区

交通機関

・東急池上線池上 徒歩15分
・JR京浜東北線蒲田 バス20分

自転車・バイク(大型は応相談)OK / 車通勤NG

車通勤

不可

勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制:日勤

  時間区分 勤務時間
1 日勤 09:00〜18:00(休憩60分)
2 夜勤 16:00〜09:00(休憩120分)
夜勤4〜5回/月
日勤のみ相談可能
休日

・4週8休●有給休暇・希望休100%実施●産前・産後休暇実績あり
●出産時育児休業・育児時短制度実績あり

・特別休暇:産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

給与

・月収:375,000円〜420,000円 ●総給与額:375,000円(夜勤手当、管理職手当、処遇改善手当含まず)
基本給:337,500円
職務給:37,500円

管理職手当:10,000〜20,000円
処遇改善手当:1,000〜15,000円(実績に基づき算出し毎月支給)

試用期間:最大3ヶ月(経験、勤務状況により短縮あり)
試用期間中は職務給の支払いなし。3か月後より支給100%

昇給制度あり:勤務実績、評価制度に基づいて算出

・賞与あり
※前年度実績:1.5ヶ月

手当 ・夜勤手当:10,500円 / 1回 入職2か月以降から開始
・通勤手当:上限あり 20,000円 / 月
●夜間の担当利用者看取り時での出勤希望者は別途支給●会社年末年始(12/30〜1/3)
→会社年末年始祝日手当:3,000〜5,000円手当て、正月出勤者はおせち料理支給
社会保険
福利厚生

・社会保険雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険社会保険完備

・福利厚生
- その他:●新人OJT研修制度(夜勤開始時は看護師同行あり)●インフルエンザ補助あり ●暑さ対策物品を支給

応募要項 ●正看護師免許をお持ちの方
●1か所の勤務経験が3年以上の方
弊社担当者 池田(悠)イケダ