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求人No:26-BQ7A4
【大手訪問看護ステーションの常勤看護師募集!】月給305,200円〜/9:00〜18:00※時短相談可/年間休日120日/安心研修制度/未経験・経験者歓迎/入職後すぐ有休付与/スキルアップを目指して一緒に働きませんか?

- 日勤帯のみ
- 午前のみ
- 午後のみ
- 時短勤務相談OK
- 高収入
- 未経験OK
- ブランクOK
- 土日休み
- 車通勤可
- 駅近(5分ほど)
- 寮あり
- 夜勤専従
- 託児所あり
- 週2、3日OK
- 週1日のみOK
- 扶養内
- MC応援ナース
- 1〜3か月限定OK
- 50代・60代活躍
- 令和9年春採用
- 医療的ケア児
- 英語が活かせる
- 管理職候補
- 第二新卒
- 美容クリニック
- 週休3日制
■仕事内容
各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への
訪問看護業務をお願いします。
訪問時はエリアにより、電動自転車・原付バイクなど会社で用意している車両で移動していただきます。
■専門・認定看護師が多数活躍! 知見を深めながら質の高いケアを目指せます!
10領域の専門家が皆さんの学習サポートのために学習支援チームを作り
スキルアップを支援していきます★
充実した研修制度やサポート体制で訪問看護未経験の方も安心◎
経験者の方はもちろん、「訪問看護に興味がある」という方も大歓迎です。
看護師として一緒に働いていただける方を募集しています。
(経験者の方はもちろん、「訪問看護に興味がある」という方も大歓迎です!)
■働きやすい環境!
・年間休日120日
・入職後すぐ有給休暇10日付与
・お休みの相談がしやすい風土で、プライベートも大切にできます。
・直行直帰OK
■安心の研修制度!
1. 入職時の不安を解消!万全の準備期間
・入職オリエンテーション: 入社初日から2日間は、理念説明、システム設定、目標設定面談を実施。
安心してスタートできる土台を作ります。
2. 座学と実践で知識を定着させる学習環境
・E-learning × 業務マニュアル: 現場での学びとは別に、法規や書類作成などの基礎知識を、
自分のペースで学べます。
・10領域の専門家(がん、家族支援、皮膚・排泄、摂食・嚥下、透析、在宅看護、精神障害、認知症、
母子、小児)が学習支援チームを組み、各領域におけるサポート。
3. 個々のレベルに合わせた実践OJT(約3ヶ月間)
・見学同行からスタート: 情報収集 → 同行訪問 →振り返りのステップで、無理なく実施内容を増やします。
・単独訪問も安心: 先輩のチェック合格後、得意な事例から担当。
社内アプリで訪問中の相談もリアルタイムで可能です!
気になる方は是非お気軽にお問い合わせください!
| 募集職種 | 正看護師 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
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| 施設区分 | 訪問看護 |
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| 業務内容 |
各ステーション近隣の訪問看護業務 |
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| 勤務地 | |||||||||||||||||||||||
| 交通機関 |
・JR中央・総武線本八幡 徒歩5分 |
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| 勤務時間 および 勤務曜日 |
・勤務体制:日勤
※オンコールなし、土日祝なしの希望もご相談ください! |
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| 休日 |
・週休2日週休二日制(曜日固定のシフト制) ・年間休日日数:120日 ・特別休暇:年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、・その他法定休暇 |
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| 給与 | ・月収:305,200円〜410,200円
■想定年収418万円〜(賞与年2回・固定給2か月分含む) ・賞与年2回 月額給与2ヶ月分/年 |
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| 手当 | ・オンコール手当:2,000円〜5,000円 ファースト5,000円/日、セカンド500円/日 ※研修期間中は2,000円/日(ファーストのみ) ・資格手当:40,000円 / 月 ・住宅手当:10,000円 / 月 (近隣手当) ・通勤手当:上限あり 30,000円 / 月 ・引越費用補助(6km範囲に転居した場合、引っ越し業者利用費用として、上限100,000円補助)・端末貸与(iPhone) |
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| 社会保険 福利厚生 |
・社会保険雇用保険、健康保険、労災保険社会保険完備 ・福利厚生 |
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| 受動喫煙対策 | 有(禁煙) |
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| 応募要項 | ※訪問看護経験やブランク不問です! | ||||||||||||||||||||||
| 弊社担当者 |

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