看護師求人の【MC-ナースネット】 > (正･准)看護師 > 埼玉県 > さいたま市 > 常勤 > 【さいたま市エリア/障がい者グループホーム】無資格可〇車通勤できます！ (正・准看護師 | 常勤 ) 求人No : 26-BD35C

【さいたま市エリア/障がい者グループホーム】無資格可〇車通勤できます！

求人No：26-BD35C

【埼玉県春日部市】/東武伊勢崎線「一ノ割駅」から徒歩/障がい者グループホームにおける管理職業務/日勤のみ/月収38万円～/無資格未経験でも相談可能！/キャリアアップ制度あり/連続休暇促進制度あり◎年4回、5連休の取得が可能です！

日勤帯のみ
午前のみ
午後のみ
時短勤務相談OK
高収入
未経験OK
ブランクOK
土日休み
車通勤可
駅近（5分ほど）
寮あり
夜勤専従
託児所あり
週2、3日OK
週1日のみOK
扶養内
MC応援ナース
1～3か月限定OK
50代・60代活躍
令和8年夏採用
医療的ケア児
英語が活かせる
管理職候補
第二新卒
美容クリニック
週休3日制

施設の運営に欠かせない事業所責任者　募集！

【施設概要】
・全国に43事業所（2024年10月現在）　随時拡大中
・キャリアアップ制度　ステップアップ可能！　是非チャレンジしてください！
　事業所責任者兼管理者候補
　事業所責任者兼管理者
　2～3の施設を管理する〈統括施設長〉月給45万円～
　5施設程度の管理をする〈エリアマネージャー〉月給50万円～
　事業所部門の責任者やグループ内の経営をになる〈シニアマネージャー〉年収1,500万円も可能
・連続休暇促進制度→年4回、5連休の取得可能　メリハリをつけて働くことができます。

【ポイント】
・無資格〇　医療業界未経験も相談可能　※普通自動車運転免許（AT可）保持者
・高月収
・勤務はじめは、現場での生活支援業務（介助や通院同行等）をしつつ、隙間時間で
　管理職業務（デスクワークなど）を学ぶことができます。
・日勤のみで残業も月10時間と、多くありません。
・他事業所では20代から60代まで管理職として幅広い年代が活躍中

是非お気軽にお問い合わせください！

募集職種

正・准看護師

雇用形態

常勤

施設区分

介護施設（障害者施設）

業務内容

≪障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)としての業務≫
・入社初期→現場で身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般がメイン
　（この場合も賃金は下がりません）
・空き時間で管理者業務を学ぶ

≪事業所責任者兼管理者の業務とは≫
1.ご利用者の受け入れ業務
・グループホームの見学会・説明会の企画運営
・入居希望者との面談
2.グループホームの管理運営業務
・スタッフの教育、マネジメント、離職防止
・シフトの作成、人員配置の管理
・ご利用者の情報管理
・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）
・債権管理
・営業活動
その他事業所責任者としての付帯業務全般

勤務地

埼玉県さいたま市

交通機関

・東武伊勢崎線一ノ割徒歩15分

車通勤

可

勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制：日勤

	時間区分	勤務時間	月	火	水	木	金	土	日	祝
1	日勤	09:00～18:00（休憩60分）	○	○	○	○	○	○	○	○

休日

シフト制　シフト制
月9日休み（2月のみ8日休み）※年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100％を推奨しています。

・年間休日日数：107日

・特別休暇：年次有給休暇

給与

・月収：380,000円～500,000円事業所責任者兼管理者　及び　事業所責任者兼管理者候補：380,000円～（金額は同額）

＜ステップアップ例・モデル年収＞
統括施設長に昇格すると、630万円～930万円
エリアマネージャーに昇格すると、700万円～1,000万円
シニアマネージャーに昇格すると、1,000万円～1,500万円以上

・賞与会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定

手当

・通勤手当：上限あり会社の規定により算出
・役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）　
・処遇改善手当：62,000円　
・特定処遇改善手当：15,000円　
※固定時間外の超過分は別途支給

社会保険
福利厚生

・社会保険雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、医師国保社保完備

・福利厚生
- 寮：借り上げ社宅制度あり（転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり）
- その他：資格取得助成制度/確定拠出年金制度/OJT・研修制度

受動喫煙対策

有（禁煙）

応募要項

未経験・無資格可
普通自動車運転免許（AT可)保有者

弊社担当者

野口(直)ノグチ