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医療的ケアシッターナンシー

求人No:25-R3BBN

【東京都/障害児専門訪問看護/常勤看護師】月給29万円〜/オンコール一切なし!/ご自宅からの直行直帰OK/7:30〜19:00のうち実働8時間/小児経験者大歓迎/23区内の各ご家庭へ直行直帰で向かって頂きます

医療的ケアシッターナンシー
  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 時短勤務相談OK
  • 高収入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 駅近(5分ほど)
  • 寮あり
  • 夜勤専従
  • 託児所あり
  • 週2、3日OK
  • 週1日のみOK
  • 扶養内
  • MC応援ナース
  • 1〜3か月限定OK
  • 50代・60代活躍
  • 令和8年春採用
  • 医療的ケア児
  • 英語が活かせる
  • 管理職候補
  • 第二新卒
  • 美容クリニック
  • 週休3日制
【認定NPO法人フローレンス 医療的ケアシッター ナンシー】
障害児専門訪問看護のお仕事

・東京23区内の各ご家庭へ直行直帰で向かって頂きます
※東京都23区または横浜市・川崎市
※公共交通機関にて片道1.5時間程度の乗車時間で訪問できる距離

◆医療的ケアシッター ナンシー
対象年齢:0〜18歳

◆定NPO法人フローレンス本部(神保町)

【業務内容】
・障害児の訪問保育時における看護師業務
・訪問保育を行っている児童のお宅で胃ろう・経管栄養・健康チェック等の看護師業務をお願い致します。
※各ご自宅には保育士の方がいらっしゃり保育業務をしております。
・訪問件数:3〜4件
・訪問エリア:東京都内(各ご家庭の移動時間:1時間以内)
・訪問方法:公共交通手段のみ
※オンコール対応:一切なし

【募集要項】
・勤務時間:7:30〜19:00のうち実働8時間・残業ほぼなし
・給与:月給29〜30万円※経験により加算あり
・勤務曜日:月〜金曜日 週5日勤務
※年に1度程土曜日に保護者会あり
・基本的には各ご自宅へ直行直帰になります。(週に1度程千代田区の本部に出勤頂く必要が御座います。)


★おすすめポイント
・日本で初めて障害児専門の訪問保育を行っている団体
・ご自宅から直行直帰でご勤務可能!!ご自身のライフスタイルに合わせてご勤務できます!!
・オンコール体制がなく、夜間対応は一切ありません!!
・訪問看護未経験・小児経験未経験者大歓迎です!
OJT制度にて1〜3か月かけてしっかりご指導頂けるので安心してご勤務可能です!

◆まずはお気軽にお問合せ下さいませ!
募集職種

正看護師

雇用形態

常勤

施設区分

訪問看護

業務内容

【障害児の訪問保育時における訪問看護業務】
※訪問保育を行っている児童のお宅で胃ろう・経管栄養・健康チェック等の看護師業務をお願い致します。
・児の体調管理/整容(爪切り、口腔ケア、入浴等)/医療的ケアの安全管理と指導
・各ご自宅には保育士の方がいらっしゃり保育業務をしております。
・訪問件数:3〜4件
・基本的には直行直帰になります。(週に1度程千代田区の本部に出勤頂く必要が御座います。)
・保育業務も有り
※訪問保育士が急遽勤務できなくなった場合に、代わりに訪問保育として勤務頂く場合があります。

勤務地

東京都 千代田区

交通機関

・東京メトロ半蔵門線神保町 徒歩1分
・JR中央・総武線水道橋 徒歩10分

基本的のは直行直帰にて東京23区、横浜市・川崎市の各児童のご自宅へ向かって頂きます

車通勤

不可

勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制:日勤

  時間区分 勤務時間
1 日勤 07:30〜19:00(休憩60分)      
・平日週5日
・7時30分〜19時00分の間で1日8時間(+休憩1時間)勤務
※メインのシフトは9時00分〜18時00分
残業ほぼなし/オンコール無
※年に1度程土曜日に保護者会あり
休日

・週休2日土日祝日休み
※土曜日出勤の際には振替休日あり

・夏季休暇日数:3日

・年末年始休暇日数:7日

・特別休暇:産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年末年始、夏季休暇

給与

・月収:291,000円〜306,000円 ※経験によって加算あり

・賞与年2回(昨年実績:各1ヶ月程)

手当 ・通勤手当:上限あり 60,000円 / 月
・引越し補助あり(条件あり/10万円)
・子育て中の方は病児保育サービス割引制度あり・有給看護休暇あり(入社半年後)
・ひとり親手当(条件あり)
社会保険
福利厚生

・社会保険雇用保険、健康保険

・福利厚生
- その他:・病児保育サービス割引制度あり ・有給看護休暇あり

受動喫煙対策

有(禁煙)

応募要項 ・正看護師資格
・小児に関わる臨床経験3年以上
小児病棟、NICU・GCU、訪問看護、心身障害児の療育に関わる施設(児童発達支援センター、放課後デイサービスなど)、障害児保育園等での勤務経験
弊社担当者 森(有)モリ