株式会社 iCARE
求人No:25-9CPK4
【品川区/派遣/産業保健師】「五反田駅」徒歩5分/週4リモート勤務可/時給2,000円/即日〜勤務開始できる方/時短勤務OKで子育て中の方も働きやすい環境です!

- 日勤帯のみ
- 午前のみ
- 午後のみ
- 時短勤務相談OK
- 高収入
- 未経験OK
- ブランクOK
- 土日休み
- 車通勤可
- 駅近(5分ほど)
- 寮あり
- 夜勤専従
- 託児所あり
- 週2、3日OK
- 週1日のみOK
- 扶養内
- MC応援ナース
- 1〜3か月限定OK
- 50代・60代活躍
- 令和8年春採用
- 医療的ケア児
- 英語が活かせる
- 管理職候補
- 第二新卒
- 美容クリニック
〜株式会社 iCAREについて〜
★おすすめポイント★
・チームや他の部署含め人間関係がとても良いです!
・リモートワーク可能(原則週1出社)
・週20時間〜30時間で勤務日数のご相談OK
・10:00-17:00を勤務必須時間として、時短相談可能
【事業内容】
「働くひとの健康を世界中に創る」をパーパス(存在意義)に掲げ、
現役の産業医が代表を務める法人向けヘルスケアサービスを提供する会社です。
企業に眠る健康データを組織課題解決に活かす健康管理システムCarelyを開発・提供しています。
Carelyとは、企業が働くひとの健康を創る際に発生する様々な問題をクラウドサービスである
テクノロジーと専門家からのノウハウである人の2つを組み合わせたシステムです。
【仕事内容】
契約企業に対して、一般的な健康管理業務から産業保健体制の構築支援まで、幅広くご担当いただきます。
また、健康経営の推進に関するサポート等も担当していただく場合があります。
契約企業に対するサポートは、原則オンラインで行っています。
<主な業務>
@契約企業における健康管理業務全般
・健康診断
・長時間労働
・ストレスチェック
・健康相談
・衛生委員会の参加
・健康講話
・健康教育等の実施(オンライン・オフライン研修含む)
A企業の産業保健体制構築に関する支援
・契約企業の産業保健体制構築に関するサポート
・組織アセスメント
・業務フロー等の立案と運用支援
・健康情報の企画・作成・配信
B健康経営推進に関する支援
・健康経営推進に関するコンサルティング
C社内の他部門との共同でのプロジェクト業務
・健康管理システムCarelyに関わるプロジェクト等
変更の範囲:ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。
【配属部署】
Employee Success部
現在10名(非常勤含む)で、契約企業に向けた健康づくりのサービスを提供しています。
保健師、心理士といった有資格者が在籍するプロフェッショナルな集団です。
【キャリアイメージ】
iCAREでは、保健師・心理士といった有資格者がチームで活動しているため、
チームメンバーと知見を共有できることが大きな強みであり、
産業保健体制の構築を推し進める専門家としてキャリアアップすることが可能です。
| 募集職種 | 保健師 |
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| 雇用形態 | 派遣(紹介予定派遣) |
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| 施設区分 | 企業 |
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| 業務内容 |
★☆ 仕事内容 ☆★ |
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| 勤務地 | |||||||||||||||||||||||
| 交通機関 |
・JR山手線五反田 徒歩5分 |
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| 車通勤 | 不可 |
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| 勤務時間 および 勤務曜日 |
・勤務体制:日勤
■ 勤務時間:10:00〜19:00 →10:00-17:00を勤務必須時間として、時短相談可能 ■ リモートワーク:原則週1を出社とする →半期に一回のキックオフミーティングや新入社員のフォロー等で 週2-3日出社いただく場合もあります →社内で勉強会や週1回の会議があるので、リモートでも情報共有や情報交換はできます★ ■ 完全週休2日制(土・日) 、祝祭日 |
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| 休日 |
・毎週土曜、日曜、祝日■ 年次有給休暇(1日単位での取得可能) ・特別休暇:年次有給休暇 |
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| 給与 | ・時給:2,000円 |
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| 手当 | ・通勤手当:全額 | ||||||||||||||||||||||
| 社会保険 福利厚生 |
・社会保険雇用保険、健康保険、厚生年金■法定通り ・福利厚生 |
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| 応募要項 | <必須スキル> ・看護師、保健師の有資格者 ・企業内保健師経験(3年以上) ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の一般的な利用経験 ・業務において、オンライン会議やチャットなどのITツール(Zoom、Google meet、Slack等 )を使用した経験 <歓迎スキル> ・産業カウンセラー、公認心理師資格等の資格保持者(優遇) ・健康管理室等の立ち上げ業務に携わったことがある方 ・健康経営の推進を人事とともに推進した経験がある方 |
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| 弊社担当者 |



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