> > > > > 特定非営利活動法人（NPO）　しみんふくしの家八日市 (正・准看護師 | 常勤 ) 求人No : 23-WSYWP

特定非営利活動法人（NPO）　しみんふくしの家八日市

求人No：23-WSYWP

【東近江市/介護施設】八日市駅より徒歩圏内！/小規模多機能型居宅介護事業所にて管理者として勤務頂ける方を募集しております！/基本9:00〜17:30・週休2日/残業ほぼなし◎

特定非営利活動法人（NPO）　しみんふくしの家八日市
  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 時短勤務相談OK
  • 高収入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 駅近（5分ほど）
  • 寮あり
  • 夜勤専従
  • 託児所あり
  • 週2、3日OK
  • 週1日のみOK
  • 扶養内
  • MC応援ナース
  • 1〜3か月限定OK
  • 50代・60代活躍
  • 令和7年4月入職
  • 英語が活かせる
  • 管理職候補
  • 第二新卒
  • 美容クリニック
【しみんふくしの家八日市　小規模多機能型居宅介護事業所】

【アピールポイント】
・キャリアアップを応援
　小規模多機能型居宅介護事業所をまとめる管理職の採用です。
　利用者様・職員の管理から、収支・行政管理など施設運営までお任せします。
　今までのご経験を活かし、マネジメントの経験を積むことが出来ます。
　
・ゆっくり休める体制づくり
　休みは月9日・残業は月平均2hとほとんど発生しません！
　また、役職手当や資格手当、年2回の賞与で日々の頑張りを還元しています。
　希望を考慮して次月のシフトを決めるため、学校行事や家族イベントを優先できます。
　子どもの発熱などによる急なシフト変更も、皆様でカバーされています！

ご質問だけでもお気軽にお問い合わせください！
募集職種

正・准看護師
雇用形態

常勤
施設区分

介護施設（小規模多機能型施設）
業務内容

●利用者管理：
　利用者の状態(既往症や現病歴)と介護方針を理解し、
　適切なサービスを提供できているかの確認。入居時・退去時には利用者本人・ご家族との面談を行う。
●職員管理：
　介護職員の面接、採用、教育、保有資格・能力に応じた人員配置を行う。
　面談やアンケートで現場の状況を把握し、問題が生じた際には、ケアプランや人員配置の見直しを行う。
●運営管理：
　施設の運営方針・サービスレベルを策定し、モニタリングを行う。
　遵守すべき法令等を把握し、行政関係者との適切な関係を保つように努める。
●収支管理…利用者との契約業務、保険請求業務、各種経費の管理等を行う。
　収入となる介護報酬と食費を計算し、人件費等の支出をコントロールする。
●行政管理…介護保険事業について届出の内容に変更があった場合、10日以内に行政機関の介護保険担当窓口に変更届を提出する。
　その他、介護保険事業者事故報告書、消防計画の作成、提出等を行う。

勤務地

滋賀県 東近江市栄町7-5
交通機関

・近江鉄道本線八日市 徒歩10分

マイカー通勤OK
車通勤

可
勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制：日勤

  時間区分 勤務時間 月 火 水 木 金 土 日 祝
1 日勤 09:00〜17:30（休憩45分） ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
基本は9:00〜17:30となります。
夜勤は月3回程度入って頂きます。
休日

・4週7休月9日休み

・年間休日日数：107日
給与

・月収：233,000円〜288,000円 【給与モデル】
初年度
・月収238,000円
　基本給165,000円+役務手当30,000円+特別勤務手当10,000円
　+処遇改善手当約23,000円(従事時間に応ずる)+夜勤手当約10,000円=238,000円
・年収3,318,000円（賞与2ヶ月分と想定）

【手当】
・役職手当:30,000円/月
・資格手当:5,000円~7,000円/月
・特別勤務手当:10,000円/月(土日出勤可能なスタッフに対して加算)
・処遇改善手当: 20.000円~25.000円(従事時間により変動)

・賞与2ヶ月分（2.8ヶ月分）
手当 ・夜勤手当：3,000円〜4,000円 / 1回 泊り利用者3人以下3.000円/回、4人以上4.000円/回
・通勤手当：上限あり 10,000円 / 月
社会保険
福利厚生

・社会保険雇用保険、健康保険
応募要項 介護・看護経験が10年程度ある方を歓迎します！
弊社担当者 田口(未)タグチ