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【入職時期の相談OK】茨木市の総合病院

求人No：18-3DEUN

【茨木市/病院】 地域包括ケア病棟 / 280床の急性期〜慢性期・リハビリをカバーしている病院 / 定年まで勤める方が多数いる定着率の高い職場 / 有給消化率80％ / 車通勤OK・シャトルバスも有り / 生後1ヵ月〜預入れ可能な託児所付き

【入職時期の相談OK】茨木市の総合病院
  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 時短勤務相談OK
  • 高収入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 駅近（5分ほど）
  • 寮あり
  • 夜勤専従
  • 託児所あり
  • 週2、3日OK
  • 週1日のみOK
  • 扶養内
  • MC応援ナース
  • 1〜3か月限定OK
  • 50代・60代活躍
  • 令和7年4月入職
  • 英語が活かせる
  • 管理職候補
  • 第二新卒
  • 美容クリニック
2019年4月に事業譲渡統合した茨木市の総合病院です！

《　病院概要　》
病床数　　：280床
内訳　　　：一般病棟　145床（うち地域包括ケア病棟39床）
　　　　　　回復期リハビリテーション病棟　135床
診療科目　：内科、循環器内科、消化器外科、外科、整形外科、
　　　　　　脳神経外科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、心療内科、
　　　　　　放射線科、歯科口腔外科、リハビリテーション科
看護基準　：一般病棟10：1　回復期リハビリテーション病棟13：1
OPE症例　：眼科、整形外科、脳神経外科
勤務体制　：日勤：20名
　　　　　　夜勤：看護師2名・助手1名
カルテ　　：電子

《　おすすめポイント　》
・定年退職する方が多数おり、長く勤務出来る職場環境です！
・託児所付きで生後1ヵ月から就学前まで預けることができます！
・車通勤可能でアクセス良好。ＪＲ・阪急茨木駅からシャトルバスもございます！
・残業は月平均3〜5時間と少なめです！
募集職種

正看護師
雇用形態

常勤
施設区分

病院（療養・慢性期・ケアミックス）
業務内容

・病棟業務全般2024年9月現在　地域包括ケア病棟での募集

勤務地

大阪府 茨木市
交通機関

・京都線茨木 バス20分
・阪急京都本線茨木市 バス25分

職員送迎バス有り
車通勤

可
勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制：日勤・夜勤

  時間区分 勤務時間 月 火 水 木 金 土 日 祝
1 日勤 08:45〜17:00（休憩60分） ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
2 夜勤 16:45〜09:00（休憩105分） ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
夜勤平均4回/月
休日

月9休

・年間休日日数：115日

・夏季休暇日数：3日

・年末年始休暇日数：4日

・特別休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日
給与

・月収：337,000円 【　モデル年収：経験3年目　】
・基本給　　　271,700円〜
・夜勤手当　　　56,000円（夜勤1回14,000円×4回の場合）
・積み立てNISA手当：10,000円
想定月収　　　 337,000円〜

賞与合計金額　　679,250円〜
想定年収　　　4,723,250円〜

【　モデル年収：経験5年目　】
月収　　　　　　350,000円〜
想定年収　　　5,075,000円〜

・賞与年2回（業績に応じて変動あり）
※前年度実績：2.5ヶ月
手当 ・通勤手当：上限あり 50,000円 / 月
家族手当：子1人につき3000円/月　※規程有
社会保険
福利厚生

・社会保険雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険、退職金共済

・福利厚生
- 託児所（企業内）：※1ヵ月〜就学前のお子様が対象です
- その他：・院内レストラン/食堂割引（30%OFF） ・社内外研修制度 ・職場積立NISA　1万円/月（※規程有） ・引越し手当金30万円支給（※規程有）
弊社担当者 国井(香)クニイ