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【非公開求人】
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求人No:15-HDLVZ

設立5年 “退職者0名” の訪問診療・訪問看護クリニック、土日祝休み、緊急時のバックアップも充実、ブランクもご相談ください。

設立5年 “退職者0名” の訪問診療・訪問看護ク…【非公開求人|No : 15-HDLVZ】|
  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 高収入
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 駅近(5分ほど)
  • 寮あり
  • 夜勤専従
  • 託児所あり
  • 週2、3日OK
  • 扶養内
  • リリ-フ・リゾ-ト
設立から5年を迎えた在宅ステーションです。
ワークライフバランスを意識した運営により、これまでの退職者は0名!
産休を取得されたママさんナースも在籍。
在宅医療未経験の方にもおすすめです♪

■POINT■
☆設立以来、退職者0名
☆未経験・ブランク歓迎の充実した研修体制
☆ママさんナース多数、産休・育休も取得可能
☆土日祝休み、残業も月10時間程度です。
☆オンコールは月に通しで4日程度。2重バックアップ体制の他、グループ医療機関が出動してくれる場合もあります。

@在宅クリニック併設のステーション
在宅クリニックと併設しており、看護師は訪問診療同行と訪問看護の2つの業務を担って頂きます。
医師との距離が近いため、診療方針や患者さんの状態についてコミュニケーションを交わし、医療知識の向上や訪問看護のケアに生かすことが出来ます。

Aチーム体制によるターミナルケア
ターミナルケアに対しては、早い段階から緩和ケアの専門医を始めとした医療チームを組み、疼痛コントロールなどの症状、問題に対応できる体制を作り、患者様の終末期を支えています。
昨年1年間で100名(自宅看取り90%)

B認知症ケア・認知症モデル事業
厚労省・世田谷区と連携しながら認知症初期集中支援モデル事業に取り組んでいます。
地域に渡って専門チームを作る試みは初めての取り組みです。

C在宅未経験歓迎の教育・研修体制
7名(20代〜70代)の看護師さんのうち、6名の方が訪問看護未経験者です。
医師と同行する訪問診療から始められるので、在宅に必要な知識、経験を1から身に付けることが出来ます。
独り立ちまでに、約3〜6ヵ月程度のOJTを行います。都度面談を組み、決められたスキルを習得しているかを判断基準としてステップアップしていきます。


■1日の訪問件数
⇒訪問看護は1日3〜4件、訪問診療は1日8〜10件程度です。

■看護師の年代について
30代を中心に20代後半〜40代で構成されています。
ママさんナースは3名、育休中の方もいます。
募集職種

正看護師

雇用形態

常勤

施設区分

訪問看護

業務内容

・採血、注射、点滴、問診 在宅訪問診療同行/訪問看護(両方に携わるお仕事です)
<業務比率> 6:4 目安
※ご経験やご志向により調整します。

<在宅訪問診療同行>
・医師の診療補助
・患者様やご家族、連携先事業所との情報共有・指導・調整などトータルマネジメント

<訪問看護>
・医療依存度の高い患者様(がん末期等)中心の訪問看護
・認知症初期集中支援事業(世田谷区事業)による訪問看護

<コール対応>
・持ち回り制
入職後約半年後から業務経験に応じてコール・夜間待機を担当。
内容は電話で終わるもの、主治医・待機医に連絡するものが大半です。
(担当回数)3〜4日/月 ※手当あり

勤務地

東京都 世田谷区

交通機関

・東急田園都市線桜新町 徒歩5分

車通勤

不可

勤務時間
および
勤務曜日

・勤務体制:日勤

  時間区分 勤務時間
1 日勤 09:00〜18:00(休憩60分)      
休日

・毎週土曜、日曜、祝日年間休日125日 他、有給休暇

・年間休日日数:125日

・夏季休暇日数:3日

・年末年始休暇日数:3日

・特別休暇:年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

給与

・月収:280,000円〜320,000円 年収例 入社2年目:年収504万円
【内訳】
月額基本給285?000円
オンコール手当(目安):22?000円〜36?000円
緊急訪問(目安月1回程度):8?560円〜10?340円
時間外手当(月平均10時間程度):22?000円
賞与(目安)年間2.5か月

・賞与 2.5ヵ月(目安)

手当

・オンコール手当、通勤手当

社会保険
福利厚生

・福利厚生

-その他:研修費用補助、学会参加補助など
応募要項 ・臨床経験3年以上
・在宅医療、訪問看護未経験でも、在宅へのご興味・意欲をお持ちの方は歓迎します。
・チーム医療を大切にしてくださる方
・患者様やご家族の話をきちんと受け止めることのできる方
弊社担当者 富田(将)トミタ

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